Starszy Prawnik – Zespół Rynków Kapitałowych / Doradztwa Korporacyjnego

Do naszego biura w Warszawie, do Zespołu Rynków Kapitałowych / Doradztwa Korporacyjnego poszukujemy:

Starszego Prawnika

Opis stanowiska:

Doradztwo w Zespole M&A / rynków kapitałowych na rzecz Klientów Kancelarii w kwestiach korporacyjnych oraz w transakcjach M&A, zarówno w zakresie spółek prywatnych jak i publicznych obejmujące m.in. udzielanie porad, sporządzanie projektów opinii, dot. prawa spółek, w tym kwestii dot. spółek publicznych, prowadzenie i udział w projektach M&A, badaniach due diligence, przygotowaniu i negocjowaniu dokumentacji transakcyjnej, udział w spotkaniach z Klientami a także bieżącą obsługę korporacyjną dla klientów Kancelarii we współpracy z prawnikami z innych praktyk prawniczych Kancelarii.

Oferujemy:

• Ciekawą i pełną wyzwań pracę w koleżeńskiej atmosferze, w dużym i zróżnicowanym pod względem specjalizacji zespole oraz w interdyscyplinarnej współpracy z prawnikami z innych praktyk prawniczych Kancelarii
• Możliwość optymalnego wykorzystania wiedzy i doświadczeń zawodowych w pracy na rzecz międzynarodowych i krajowych gigantów gospodarczych oraz czołowych prywatnych inwestorów, a także możliwości rozwoju zawodowego i zdobycia nowych umiejętności oraz doświadczenia pod okiem Partnerów posiadających ponad 20-letnie doświadczenie w doradztwie korporacyjnym
• Szkolenia wewnętrzne i zewnętrzne; najlepiej ocenianym prawnikom proponujemy również (przy wsparciu kancelarii) uczestnictwo w programach edukacyjnych (prawo, inne dziedziny) na renomowanych uczelniach w USA i Europie, a także udział w programie międzynarodowej wymiany prawników z renomowanymi kancelariami zagranicznymi
• Atrakcyjne wynagrodzenie i warunki współpracy (w tym finansowanie studiów podyplomowych, konferencji) oraz przejrzystą ścieżkę kariery zawodowej
• Prywatną opiekę medyczną, kartę Multisport oraz codziennie świeże owoce

Oczekiwania:

• Wykształcenie wyższe, prawnicze (z bardzo dobrymi wynikami)
• 7-8 lat doświadczenia na stanowisku prawnika w dziale prawa rynków kapitałowych, doradztwa korporacyjnego/M&A
• Gruntowna i praktyczna wiedza z zakresu prawa spółek handlowych, a także prawa cywilnego oraz umiejętność praktycznego wykorzystania wiedzy
• Biegła znajomość języka angielskiego w mowie i piśmie, w tym terminologii prawniczej – warunek konieczny
• Samodzielność w zakresie powierzonych zadań, umiejętność wyznaczania priorytetów, sprawna organizacja pracy, dokładność i odpowiedzialność
• Umiejętność pracy w zespole oraz delegowania zadań
• Entuzjazm, inicjatywa i konsekwencja w działaniu
• Otwartość na nowe wyzwania

Osoby spełniające powyższe kryteria prosimy o przesłanie CV oraz listu motywacyjnego mailem na adres: rekrutacja@skslegal.pl. W tytule maila prosimy wpisać: „Starszy Prawnik Rynki kapitałowe”.

Uprzejmie informujemy, że skontaktujemy się z wybranymi kandydatami.

Informujemy że w oparciu o przepisy prawa przetwarzamy dane osobowe kandydatów niezbędne do realizacji procesu rekrutacji, zgodnie z Polityką prywatności, w której znajdą Państwo m.in. informację o możliwości odwołania zgody na przetwarzanie danych osobowych (jeżeli taka zgoda zostanie udzielona). W zależności od Państwa decyzji, prosimy o ewentualne dopisanie na Państwa CV i innych materiałach jednej lub obu z następujących klauzul:

1. Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez „Sołtysiński Kawecki & Szlęzak – Kancelaria Radców Prawnych i Adwokatów Spółka Jawna” („Spółka”) na potrzeby przyszłych procesów rekrutacyjnych moich danych osobowych zawartych w CV oraz w innych przekazanych przeze mnie materiałach rekrutacyjnych.
2. Wyrażam zgodę na przetwarzanie przez „Sołtysiński Kawecki & Szlęzak – Kancelaria Radców Prawnych i Adwokatów Spółka Jawna” („Spółka”) podanych przeze mnie dobrowolnie dodatkowych danych osobowych, innych niż te, które pracodawca może żądać na podstawie przepisów prawa dla potrzeb rekrutacji.

Brak udzielenia zgody nr 1 lub jej wycofanie spowoduje, że Państwa kandydatura nie będzie brana pod uwagę przy ewentualnych przyszłych rekrutacjach i będą Państwo musieli ponownie aplikować na wolne stanowisko. Przy braku zgody nr 2 lub jej wycofaniu Spółka nie będzie mogła przetwarzać podanych przez Państwa dodatkowych danych osobowych.