Koronawirus a RODO

POBIERZ ALERT W WERSJI PDF W związku ze wzrostem liczby zakażeń koronawirusem Covid-19 przedsiębiorcy zastanawiają się nad działaniami zabezpieczającymi jakie mogą podjąć w swoich zakładach pracy. Takie działania powinny być…

Co Brexit zmieni w przetwarzaniu danych osobowych?

Wraz z ratyfikacją 30 stycznia 2020 r. przez Radę Unii Europejskiej Umowy o wystąpieniu Zjednoczonego Królestwa Wielkiej Brytanii i Irlandii Północnej z Unii Europejskiej i Europejskiej Wspólnoty Energii Atomowe (tzw. Brexit…

Alert HR | styczeń 2020 r.

PODSUMOWANIE ZMIAN W PRAWIE PRACY Miniony rok obfitował w wiele nowości z zakresu prawa pracy. Za nami nowelizacja kodeksu postępowania cywilnego, ustawy o związkach zawodowych oraz kodeksu pracy. Witając nowy rok,…

WIADOMOŚCI Z PRAWA PRACY – Wydanie: II kwartał 2019

Zmiany przepisów | Istotne zmiany w Kodeksie pracy W dniu 7 września 2019 r. w życie wejdzie ustawa z dnia 16 maja 2019 r. o zmianie ustawy – Kodeks pracy…

UODO zajmuje stanowisko w sprawie kontroli trzeźwości pracowników

Urząd Ochrony Danych Osobowych opublikował komunikat dotyczący zasad prowadzenia kontroli trzeźwości pracowników. W opinii Urzędu „wiedza o tym, czy ktoś jest nietrzeźwy jest informacją o stanie zdrowia”, a zatem jej…

Najnowsze zmiany w kodeksie pracy w związku z zapewnieniem stosowania RODO

W dniu 4 maja 2019 r. weszła w życie ustawa z dnia 21 lutego 2019 r. o zmianie niektórych ustaw w związku z zapewnieniem stosowania rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679…

08.04.2019

inwestycje.pl, autor: Agata Szeliga

Chmura a prawo

Zalety biznesowe i technologiczne publicznej i hybrydowej chmury obliczeniowej są coraz bardziej dostrzegane. Po stronie klientów wątpliwości ciągle budzą jednak kwestie prawne. Zwłaszcza w sektorze SMB lokalne przechowywanie danych…

Hard Brexit coraz bardziej prawdopodobny – jak przygotować się pod kątem RODO?

Pobierz alert w wersji PDF W naszym styczniowym alercie, analizowaliśmy skutki prawne, jakie będzie nieść ze sobą opuszczenie przez Wielką Brytanię Unii Europejskiej z perspektywy RODO. Wówczas wydawało się, że przegłosowanie…

Prawie milion złotych kary za niedopełnienie obowiązku informacyjnego wynikającego z RODO

Pobierz alert w wersji PDF Pierwsza administracyjna kara pieniężna w wysokości 943 tysięcy złotych została nałożona przez UODO na spółkę za niedopełnienie obowiązku informacyjnego wobec osób, których dane osobowe były przetwarzane….

Wiadomości z Prawa Pracy – I kwartał 2019 r.

Zmiany w prawie | Już obowiązują Różne zasady prowadzenia dokumentacji pracowniczej W dniu 1 stycznia 2019 r. weszło w życie rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 10…